1月7日下午，根据学校党委统一安排，校纪委对13名新任部门中层正职领导干部进行廉政谈话，纪委书记叶如田同志主持谈话。

叶如田在谈话中强调指出，开展干部任职廉政谈话，是加强党内监督的一项重要制度，是加强干部教育管理的一项重要措施，是抓早抓小、把纪律和规矩挺在前面的有效途径，也是组织对大家政治上的一种关心和爱护。其目的是让大家在新的岗位、新的起点上，始终保持头脑清醒，从严要求自己，在履职尽责、完成业务工作任务的同时抓好党风廉政建设，时刻绷紧廉洁自律这根弦，干净干事不出事，不辜负组织和群众的信任与重托。

叶如田就领导干部如何抓好党风廉政建设，做到廉洁从政，提出4点希望和要求。第一要坚持学习，加强政治理论、业务知识、法律法规、财经制度及廉政规定的学习，不断提高自己的理论素养、政策水平和业务工作能力，增强政治鉴别力、法律意识、廉政意识和风险防范意识。第二要勤奋工作，踏踏实实地干好自己份内的事，努力把自己分管的工作做好，直面问题和矛盾，遇事不推诿、不扯皮，勤于思考、勇于担当，以改革创新的精神攻坚克难。第三要团结协作，一是要加强班子内部的团结协作，二是要加强与其他部门和单位之间的团结协作，三是要加强与广大教职工的团结协作，努力做到团结协作、和谐共事。第四要廉洁自律，一是要按照党风廉政建设责任制的要求，要对自己分管业务范围内的党风廉政建设负主要领导责任，抓好党风廉政建设工作；二是要对自己从严要求，坚持原则，秉公用权，廉洁从政，坚守道德底线和党纪国法红线；三是要管好家属、子女和身边工作人员，谨慎交友，不断净化自己的生活圈和交际圈。

谈话结束后，13名干部签订了个人廉政承诺书。