根据《省人力资源社会保障厅 省职称办关于做好2023年度职称评审工作的通知》(苏职称办〔2023〕45号)和《连云港职业技术学院专业技术资格职称评审工作办法（2023年修订）》（连职院〔2023〕19号)等文件精神，为做好我校2023年度职称评审工作，现将有关事项通知如下：

一、申报资格条件

（一）教师、学生思想政治教育教师、教育管理研究人员和实验技术人员职称申报资格条件分别按照《连云港职业技术学院教师专业技术资格条件》(连职院〔2022〕21号)、《连云港职业技术学院学生思想政治教育教师评价标准》(连职院〔2022〕22号)、《连云港职业技术学院教育管理研究人员评价标准》(连职院〔2022〕24号)、《连云港职业技术学院实验技术人员评价标准》(连职院〔2022〕23号)4个文件的规定执行，由学校组织评审。

（二）其他系列职称任职资格条件，按照省有关行业主管部门制定的标准执行，由学校推荐到相应的主管部门参与评审。

二、政策说明

（一）关于申报原则

严格执行按岗申报、按岗评聘的原则。

（二）关于时间界限

1.根据《省人力资源社会保障厅 省职称办关于做好2023年度职称评审工作的通知》(苏职称办〔2023〕45号)，职称申报人的资历（任职年限）截止时间为2022年12月31日，申报职称的业绩成果、论文、学历（学位）等截止到2023年3月31日。

2.参加过全脱产学习人员，在计算任现职年限时，须将全脱产学习时间减除（参加省高职院校教师国家级及省级培训等省级以上公派培训除外）。全脱产学习时间须在《连云港职业技术学院职务任职资格申报人员名册》（附件7）“备注”栏中注明。

3.申报之日已办理退休手续或已达到国家规定退休年龄的人员，不在申报范围之内。

（三）关于继续教育

根据《江苏省专业技术人员继续教育条例》和《连云港市专业技术人员继续教育学时认定办法（试行）》规定执行。

（四）论文、论著、科研成果的要求

1.论文、论著须是任现职以来独立或作为第一作者公开发表或正式出版的，论文还须被“中国期刊网（中国知网）”等论文数据库收录。在增刊、内刊、专辑、论文集上及作为第二作者发表的论文或参编个别章节的书籍，不得作为评审材料，不在相关表格上填写。

2.教学、科研、技术成果必须是通过鉴定、已经完成准予结题或通过规模生产已经转化为现实生产力的。

3.核心期刊：必须标注。一般指北京大学编撰的《中文核心期刊要目总览》所列的刊物等（以论文刊发时是否为核心刊物为准）。

4.专利：指发明专利

（五）关于表彰奖励

表彰奖励的主办单位应是政府或政府相应的职能部门。表彰奖励的内容应与本人从事的工作相一致。

（六）关于破格

学生思想政治教育、教育管理研究不实行资历破格。

三、申报评审程序

按照《连云港职业技术学院职称评审工作办法（2023年修订）》（连职院〔2023〕19号)文件精神执行。

（一）个人申报

申报高、中级专业技术职务人员须在规定时间内向所在院部、部门提出申请，参与学校组织的摸底工作（已完成）。

申报高、中级专业技术职务人员在规定时间内向所在院部、部门提交相关申报材料。申报人提交相关申报材料时应书面承诺提供的相关证书、业绩成果、论文等材料真实可靠（附件2），否则，所在单位应取消其申报资格。

（二）代表作同行专家鉴定

1.申报教师、学生思想政治教育、教育管理研究以及实验技术高级职务任职资格人员，均须将代表作送校外具有高级专业技术资格同行专家鉴定。

其中申报正高级职务人员，须选送3篇（部）代表作至3名校外具有正高级职务的在职同行专家鉴定；申报副高级职务人员，须选送2篇（部）代表作至2名校外具有高级职务（至少1名具有正高级职称）在职同行专家鉴定。

2.申报人用于同行专家鉴定的成果包括论文论著、发明专利申请书及授权证明等成果，均需排名第一（入职我校后成果署名单位为连云港职业技术学院）。用于同行专家鉴定的成果中发明专利仅限1件。

鉴定结果至多有1个“基本达到”，其他均为“已达到”，方可参加评审。

（三）所在单位初审推荐

所在单位根据学校有关专业技术资格评审文件精神，对申报人员的申报材料和资格条件进行仔细审核，本着谁审核谁签字谁负责的原则，认真审核所有信息，逐项把关，核实清楚后签字盖章。

各单位负责组织公开展示申报人员的成果材料，申报人员须在本单位进行公开述职。在个人述职的基础上，各单位组织民意测验（机关人员由机关总支负责组织）。

对于申报学生思想政治教育、教育管理研究专业技术职务的人员，还需由所在单位对其工作业绩进行民主测评（机关人员由机关总支负责组织）。

各单位组织资格评审推荐小组对照资格条件对申报人员进行评审、推荐，及时公示评审推荐结果，公示期不少于5个工作日。

（四）资格审核、材料整理

在各单位推荐的基础上，学校资格审查小组认真审核推荐人选的教学、科研、管理业绩、考核情况等,确保申报材料书写规范、内容真实。本着谁审核谁签字谁负责的原则，逐项把关，核实清楚后签字盖章。

（五）申报材料公示

人事处对申报人员的情况简表统一进行网上公示，将申报人员的教学科研成果等相关材料放在指定地点集中进行展示，公示时间不少于5个工作日。

（六）学校学科评议组评议

学科评议组负责对申报高、中级职务人员在学校规定的推荐指标内进行评议推荐。对申报人的业绩、成果及其他材料进行评议，评议结果提交学校专业技术评审委员会评审。

（七）学校专业技术职务评审委员会评审并公示

学校专业技术职务评审委员会根据学校的本年度岗位使用计划，在学科组评议意见的基础上进行审议、评审，评审结果在全校范围内公示，公示期不少于5个工作日。

（八）评审结果报备

发文公布评审结果，并报上级部门备案。

四、工作要求

（一）申报人员必须按规定如实提供申报材料，不得弄虚作假。凡申报材料弄虚作假的人员，一经查实，学校将取消其3年内的申报晋升资格，并根据有关规定作出严肃处理。

（二）各单位要认真学习、准确把握有关政策和资格条件，坚持公开、公平、公正、择优的原则，严格评审推荐程序，确保评审推荐质量。要严把材料审核关，确保申报材料真实准确、规范齐全。对弄虚作假或材料审核不严的单位，一经发现，将给予通报批评。

五、时间安排

2023年度高、中级专业技术职务评审工作同时进行，具体时间附后（附件1）。

六、申报材料要求

（一）各单位提交的个人申报材料，凡复印件均须经各单位逐件审核确认，审核人签字，加盖单位公章。

（二）各单位要仔细检查《评审表》，应填信息是否完整，各相关职能部门要认真审核申报人员填写的各类表格，认真审核填报内容的真实性。

（三）申报人员论文被SCI、EI等期刊收录的相关证明材料，任现职以来发表的国内期刊论文在“中国期刊网（中国知网）”上的查询清单，须经学校科技术产业处审核盖章后作为个人申报材料上报。

（四）申报材料的其他要求，见“2023年职称申报材料要求”（附件6）。

七、其他

1.评审费标准按省有关文件规定执行，高级职称任职资格评审费400元，中级职称任职资格评审费200元。同行专家鉴定费标准按实收取。非教师系列中、高级职称任职资格评审费标准根据省有关单位（部门）规定执行。

2.其它未尽事宜，由学校职称工作领导小组研究确定，或按上级主管部门的最新规定执行，由人事处负责解释。

 

 

附件：

1. 2023年度高、中级专业技术职务评审工作安排表

2. 个人诚信承诺书

3. 江苏省高校教师职务任职资格评审学科目录

4. 江苏省高等学校教师职务任职资格评审表

5. 江苏省高校教师职务任职资格申报人员情况简表

6. 2023年职称材料申报要求

7. 连云港职业技术学院职务任职资格申报人员名册

8. 高级职称晋升服务期承诺书

 

 

 

                    连云港职业技术学院人事处

                 2023年4月17日