（1）培养模式改革效果明显

旅游管理（高铁服务方向）专业坚持以就业为导向、突出岗位工作过程、形成了较为完善的校企融合“订单式”人才培养模式，实现了校内实训、企业顶岗实习与综合性的职业生涯规划的有机结合，各专业提高了校内实训的比例，落实了半年以上顶岗实习要求，健全了顶岗实习的管理制度，确保了顶岗实习的质量。

旅游管理（高铁服务方向）专业在规范日常教学行为和实践教学运作过程中，从单纯注重教师的教学能力为主转向注重教师同时具备“教、学、做”一体化的课程设计和在线辅导答疑和面授课堂教学组织能力，为“做、学、教”打下坚实的基础。教师角色转化为在线辅导答疑和面授教学的组织者，提高了成人教育师资队伍的整体实力，提高了学生的职业技能。

（2）职业技能培养成果斐然

2016级毕业生中有10人取得了乘务员证、列车安全员上岗证、列车员上岗证、铁路客服岗位证、民航安检员证，还有部分学生获得了大学生创业培训合格证、红十字救护员证、救护技能证、高级私人教练证等职业技能证书。除此之外，学生还积极参加全国计算机等级考试和高等学校英语应用能力考试，不断提高自身的职业综合素质。