建筑工程学院各专业培养理想信念坚定，德智体美劳全面发展，具有一定的科学文化水平，良好的人文素养、职业道德和创新意识，精益求精的工匠精神，较强的可持续发展能力，掌握专业知识和技术技能，面向土木工程建筑业、建筑安装业的施工技术人员、安全技术人员、质量管理技术人员等职业群（或技术技能领域），能够从事相关工作的高素质技术技能人才。

建筑工程技术专业

培养目标

本专业培养掌握建筑工程施工与管理的基本知识，熟练使用CAD、BIM、造价、施工管理等相关专业软件，具备“能识图、懂设计、会施工、擅管理”能力，能够从事土木工程、房屋建筑施工、管理和运营维护等工作的高素质技术技能人才。

主要课程

建筑材料、建筑制图与CAD、建筑构造与识图、建筑结构、建筑工程测量、建筑施工技术、建设工程法规及相关知识、装配式建筑施工、建设工程项目管理、建筑工程造价。

就业方向

面向土木工程建筑业、房屋建筑业及其他相关企事业单位，以建筑施工企业一线的施工员、质量员、安全员为主要就业岗位；以资料员、材料员、监理员、建筑信息模型技术员、装配式建筑施工员等技术岗位为辅；以建筑施工企业工程技术负责人、项目经理等相关技术管理岗位以及企业经营管理人员为发展岗位。

工程造价专业

培养目标

本专业培养掌握土木工程技术、管理学以及经济学的基本知识，熟练使用CAD、造价、BIM算量等相关专业软件，具备工程造价的确定与控制能力，能够从事土木工程、房屋建筑工程造价、预算、决算和招投标管理等工作的高素质技术技能人才。

主要课程

建设工程经济、钢筋工程量计算、建筑工程造价、安装工程造价、装饰工程造价、BIM算量、工程结算、工程造价控制、建设项目招投标与合同管理。

就业方向

面向工程咨询企业、建筑施工企业、房地产开发公司、政府主管部门等企事业单位，以造价员、预算员、招投标员为主要就业岗位；以资料员、建筑信息模型技术员、审计员、施工员、监理员、安全员等技术岗位为辅；以建筑施工企业技术负责人、项目经理等相关技术管理岗位以及企业经营管理人员为发展岗位。

建筑设计专业

培养目标

本专业培养掌握建筑材料与构造、建筑施工图设计、建筑设计、建筑表现技法等的基本专业知识，熟练使用AutoCAD、3DMAX、SketchUp、BIM等专业软件，具备建筑设计、施工、管理能力，能够从事中小型建筑方案设计、建筑施工图设计、建筑表现、建筑设计信息模型（BIM）及建筑设计业务管理等相关工作的高素质技术技能人才。

主要课程

建筑装饰材料与构造、建筑施工图绘制、效果图手绘技法、场地设计、居住区规划、住宅建筑设计、公共建筑设计、建筑装饰设计、绿色建筑与建筑节能

就业方向

主要面向建筑设计院、设计机构及其他相关企事业单位，从事建筑方案设计、建筑施工图设计、建筑表现、建筑设计信息模型(BIM) 和建筑设计业务管理等工作。以建筑设计企业的设计员、绘图员为主要就业岗位；以建筑设计业务管理、施工员等技术岗位为辅；以设计企业工程技术负责人、注册建筑师、项目经理等为发展岗位。

市政工程技术专业

培养目标

本专业培养掌握桥涵工程、巿政道路工程及市政管道工程识图、施工与信息化管理的基本知识，熟练使用CAD、鸿业道路设计、桥梁大师、市政计量与计价和BIM等相关专业软件，具备市政工程施工、质量管理、安全管理能力，能够从事城市道路、桥涵、市政管道等市政工程施工与管理和市政公用设施维护管理等工作的高素质技术技能人才。

就业面向

主要面向城市道路、桥涵、市政管道等设计、施工及其他相关企事业单位，在市政工程设计、施工、质量、安全、资料岗位群，从事市政工程设计、施工、管理和维护等工作。以市政企业一线的设计员、施工员、质量员、安全员为主要就业岗位；以资料员、信息化模型技术员等技术岗位为辅；以市政施工企业工程技术负责人、项目经理、试验检测工程师、造价工程师等为发展岗位。

主要课程

市政工程构造与识图、市政工程施工组织与管理、道路勘测设计、城市道路工程、市政管道工程、城市桥涵工程、市政工程计量与计价、道路与桥梁工程检测技术、市政设施养护与维修。

建设工程监理专业

培养目标

本专业培养掌握建筑安装施工、施工方案编制、建筑安装工程监理基本知识，熟练使用CAD、施工管理、BIM等相关专业软件，具备工程监理、质量监督、安全管理等能力，能够从事土木工程、房屋建筑工程施工进度控制、工程质量控制、工程成本控制、安全控制及管理等工作的高素质技术技能人才。

主要课程

建筑工程测量、建筑施工技术、建设工程法规及相关知识、建设工程投资控制、建设工程质量控制、建设工程进度控制、建设工程安全控制、建设工程合同管理、建筑工程造价。

就业方向

面向建设工程监理企业，建筑施工企业、工程咨询企业、房地产开发公司、政府主管部门等，以施工员、监理员、资料员、材料员、安全员为主要就业岗位；以建筑信息模型技术员、预算员、招标员等技术岗位为辅；以建设工程监理企业总监、监理工程师、建筑施工企业技术负责人、项目经理等相关技术管理岗位以及企业经营管理人员为发展岗位。